Gedragscode KV Oerterp
KV Oerterp is een gezellige korfbalvereniging waar een ieder welkom is. Van jong tot oud en van recreatief tot prestatief. KV Oerterp wil iedereen de kans geven om te genieten van deze leuke sport. Dit blijkt ook uit het hebben van de grootste G-korfbalafdeling van Noord-Nederland. Vanuit een solide organisatie bouwt de vereniging aan een sterke positie in het dorp Ureterp, een plek van samenkomen en bewegen.
KV Oerterp wil een veilige korfbalvereniging zijn, waar iedereen met plezier korfbalt of vrijwilligerswerk doet en waar iedereen zich thuis voelt. Dat betekent dat we met elkaar binnen de vereniging er alles aan doen om zaken als treiteren en pesten, agressie en geweld, discriminatie, seksuele intimidatie en andere ongewenste omgangsvormen te voorkomen. Want wij zijn samen KV Oerterp: voor elkaar, door elkaar en met elkaar.
Omdat we er alles aan willen doen om ongewenst gedrag binnen onze vereniging te voorkomen, hebben we een aantal omgangregels opgesteld, waarbij gebruik is gemaakt van de richtlijnen van het NOC*NSF (Verenigingsbrede gedragscode – NOCNSF). Aanvullend hierop zijn de gedragsregels van toepassing op iedereen die een begeleidende taak heeft. Bij grensoverschrijdend gedrag kan een beroep worden gedaan op de vertrouwenscontactpersoon binnen de vereniging.
Tot slot vraagt KV Oerterp van iedereen die betrokken is bij jeugd tot 18 jaar en G-korfbal (trainers, coaches, begeleiders jeugdkamp e.d.) een zogenaamde Verklaring Omtrent het Gedrag. Niet als teken van wantrouwen, maar om te laten zien dat we een veilig sportklimaat serieus nemen.
Omgangsregels
Omgangsregels kunnen worden gezien als algemene uitgangspunten voor gedrag. Het actief hanteren en uitdragen van omgangsregels helpt om overschrijding van grenzen te voorkomen. Deze omgangsregels gelden voor alle leden die bij KV Oerterp betrokken zijn.
- Ik accepteer een respecteer de ander zoals hij/zij is, discrimineer niet en negeer de ander niet. Iedereen telt mee binnen de vereniging.
- Ik val de ander niet lastig.
- Ik hou rekening met de grenzen die de ander aangeeft.
- Ik scheld niet en ik maak geen gemene grappen of opmerkingen over anderen.
- Ik doe niet mee aan pesten, uitlachen of roddelen.
- Ik breng iemand anders of zijn/haar eigendommen geen schade toe.
- Ik kom niet ongewenst dichtbij anderen en raak de ander niet tegen zijn/haar wil aan.
- Ik geef de ander geen ongewenste, seksueel getinte aandacht.
- Ik stel geen ongepaste vragen en maak geen ongewenste opmerkingen over iemands uiterlijk, persoonlijk leven of seksuele voorkeur.
- Als iemand mij hindert of lastig valt, dan vraag ik hem/haar hiermee te stoppen. Als dat niet helpt vraag ik een ander om hulp.
- Ik help anderen om zich ook aan deze afspraken te houden en spreek degene die zich daar niet aan houdt daarop aan en meld dit zo nodig bij het bestuur.
- Ik respecteer de beslissingen van de scheidsrechter
Gedragsregels
In onderstaande tekst wordt gesproken over 'begeleiders'. Hiermee wordt bedoeld iedereen die zich op welke manier dan ook bezighoudt met het begeleiden van één of meerdere sporters: trainers, coaches, verzorgers enz.
- De begeleider zorgt voor een omgeving en sfeer waarbinnen de sporter zich veilig voelt.
- De begeleider maakt op geen enkele manier misbruik van zijn machtspositie.
- De begeleider zal de sporter niet benaderen op een wijze die de sporter in zijn waardigheid aantast.
- De begeleider gaat niet verder in op het privéleven van de speler dan noodzakelijk is voor de trainingen, het functioneren van de speler in het team en dan gebruikelijk is in een sportieve relatie tussen begeleider en sporter.
- De begeleider zorgt dat er geen ongepaste onderwerpen besproken worden met / in het bijzijn van de sporter. Expliciet vallen hieronder: seksueel getinte opmerkingen, onderwerpen of grappen.
- De begeleider mag de sporter niet op een zodanige wijze aanraken dat de sporter en/of begeleider deze aanraking naar redelijke verwachting als seksueel van aard zal worden/wordt ervaren.
- Seksuele relaties tussen de begeleider en de jeugdige sporter tot achttien jaar zijn niet geoorloofd. De begeleider heeft de plicht – voor zover dit in zijn vermogen ligt – op te komen voor de veiligheid en het welbevinden van de sporter. Indien de begeleider gedrag signaleert dat niet in overeenstemming is met de geldende gedrags- en omgangsregels zal hij hierop actie ondernemen
Vertrouwenscontactpersoon
Bij grensoverschrijdend gedrag zou het het beste zijn als degene die dat vertoont daar direct op wordt aangesproken. Dat is verreweg de beste manier, maar blijkt in de praktijk niet altijd even gemakkelijk. Gevoelens van onmacht, woede en schaamte kunnen redenen zijn dat je ermee rond blijft lopen. In die gevallen is het goed dat je bij iemand terecht kan: een onafhankelijk persoon, die luistert en die met jou bespreekt hoe deze situatie kan worden aangepakt. Zo iemand heet een vertrouwenscontactpersoon, afgekort VCP.
De VCP is binnen de vereniging het eerste aanspreekpunt voor iedereen die als lid, ouders, vrijwilliger of supporter van onze vereniging wordt geconfronteerd met ongewenst gedrag door leden van de club of personen die in nauwe relatie staan tot de vereniging. Daarbij moet het gaan om ongewenst gedrag dat zich binnen de context van de club afspeelt of heeft afgespeeld.
De taken van de vertrouwenscontactpersoon
- Zorgt voor de eerste opvang en is aanspreekpunt. De betrokkene moet in eerste plaats in vertrouwen zijn/haar verhaal kwijt kunnen en worden opgevangen.
- Vertelt de procedure.
- Informeert over mogelijke vervolgstappen en over (externe) instanties, die ingeschakeld kunnen worden (zoals vertrouwenspersoon NOC*NSF, huisarts, maatschappelijk werk) en de gevolgen daarvan.
- Meldt het incident anoniem bij het bestuur. Het bestuur heeft de verantwoordelijkheid over de vereniging en haar leden.
- Zorgt voor verslaglegging en veilige archivering hiervan.
- De VCP behandelt de zaken in vertrouwelijke sfeer. Deze vertrouwelijkheid is begrensd indien het bestuur oordeelt dat de veiligheid van een of meerdere van haar leden in het geding is en/of wanneer er sprake is van een ernstig strafbaar feit. Voor KV Oerterp-leden zijn twee vertrouwenspersonen beschikbaar
Bereikbaarheid
Anneke Zijlstra / Henrike Tolsma, e-mailadres: vertrouwenspersoon@kvoerterp.nl
Bij afwezigheid kan contact opgenomen worden met Centrum Veilige Sport NOC*NSF via telefoonnummer: 0900-2025590 (maandag t/m vrijdag van 08.30 – 17.30 uur) of via mailadres: centrumveiligesport@nocnsf.nl
Verklaring omtrent het gedrag
Een Verklaring omtrent het Gedrag (VOG) is een verklaring van het ministerie van Veiligheid en Justitie waaruit blijkt dat het gedrag uit het verleden van een persoon geen bezwaar oplevert voor het gevraagde doel, bijvoorbeeld voor het verkrijgen van een nieuwe baan of het werken met minderjarigen bij een sportvereniging. Een Verklaring omtrent het Gedrag staat ook wel bekend als bewijs van goed gedrag. Zoals ook in de inleiding staat vragen we van iedereen die betrokken is bij jeugd tot 18 jaar en G-korfbal een VOG.
Het aanvragen van een VOG is gratis voor de vrijwilligers van KV Oerterp en kan in de meeste gevallen digitaal geregeld worden. De enige voorwaarde daarbij is dat de betreffende persoon in het bezit van DigiD is. Mocht dit niet het geval zijn dan wordt in overleg bekeken hoe de VOG alsnog aangevraagd kan worden. Diegenen voor wie dit van toepassing is, krijgen persoonlijk bericht over de te volgen procedure.